Зарплатная карта Хоум Кредит банка

Зарплатная карта — это индивидуальная пластиковая карточка, которую работник получает автоматически от банка, с которым у работодателя заключен зарплатный проект. На эту карту переводится зарплата клиента, премии и отчисления.

Благодаря ФЗ №333 работники могут самостоятельно выбрать любой банк для перечисления зарплаты, написав соответствующее заявление с новыми реквизитами в бухгалтерии по месту работы. Можно заказать обычную карту от Хоум кредит и перевести зарплату туда.

Дебетовая карта Польза от Хоум Кредит

5 Бесплатных снятий в любом банкомате мира
Доход 7% на остаток ежемесячно
Обслуживание 99 руб/мес и бесплатно при поддержании остатка 10 тыс. руб или при покупках от 5000 руб.
Кешбек 1-10% на разные покупки

Оформить карту

Зарплатная карта Хоум Кредит банка

Оптимальные условия предоставления специальных карт и обслуживания зарплатных клиентов предлагает банк Хоум Кредит. Зарплатная карта Хоум Кредит банка — это именная пластиковая карточка, которая выпущена специально для сотрудников организации-партнера с целью перечисления на нее заработной платы.

Зарплатную карту для своих сотрудников заказывает организация работодатель, заключая с банком Хоум Кредит зарплатный проект. Согласно проекту банк должен выпустить для каждого сотрудника организации именную пластиковую карту, на которую ежемесячно (по регламенту компании) будет переводиться зарплата, аванс, премия и другие выплаты.

В чем преимущества зарплатной карты для клиента?

Наличие зарплатной карты дает потенциальному владельцу множество преимуществ перед обычным пластиком или выдачей зарплаты наличными в конверте:

Все расчеты между работодателем и работником значительно упрощаются, от чего выигрывает не только бухгалтерия и начальство, но и работники, которым не приходится ждать очереди в кассе или бухгалтерии, чтобы получить честно заработанные деньги.
Зарплатная карта предполагает наличие персонального предложения с возможностью открыть по ней овердрафт или кредитную линию с низкой процентной ставкой и гарантированным одобрением. Наличие такой карты также предполагает лояльные условия при получении потребительского кредита наличными, товарного займа в банке Хоум Кредит. Зарплатный заемщик в большинстве случаев получает одобрение от банка, в котором у него есть зарплатная карта.
Благодаря перечислению зарплаты на карту клиент может получить наличные деньги в любом месте, где есть банкоматы.
Зарплатная карта Хоум Кредит банка — очень удобный платежный инструмент, благодаря которому можно совершать безопасные покупки не только в магазинах, но и через интернет.
На положительный остаток по зарплатной карте Хоум Кредит банк начисляет проценты, как по вкладу. Благодаря этому клиент получает доходность, сравнимую с вкладом в Сбербанке, просто получая зарплату на карту.
Зарплатный проект Хоум Кредит банка включает в себя возможность оплатить различные услуги ЖКХ, налоги и штрафы через интернет-банк без начисления процентов. Также клиент будет получать всю актуальную информацию по карте в виде бесплатных смс-сообщений.

Сколько стоит обслуживание зарплатной карты и кто за нее платит?

Обслуживание зарплатной карты в банке Хоум Кредит абсолютно бесплатное, ка и ее выпуск. Клиент может получить дебетовую карточку статуса Platinum с кэшбеком, начислением процентов на остаток по счету, бесплатным СМС-Банком за 0 рублей в месяц. Для этого нужно лишь перевести зарплату в Хоум Кредит.

Как получить зарплатную карту Хоум Кредит?

При приеме на работу нового сотрудника, либо при смене банка-партнера организация работодатель самостоятельно направляет в кредитную организацию заявку на выпуск новой пластиковой зарплатной карты. Это стандартная процедура.

Делается именная зарплатная карта около 2-х недель и отправляется в центральный офис города, где находится организация работодатель. Далее сотрудник офиса звонит клиенту и сообщает, что карта готова и ждет его в офисе по указанному адресу.

Далее зарплатному клиенту нужно прийти с паспортом в отделение, подписать соответствующие бумаги, задать кодовое слово и получить конверт с картой и ПИН-кодом.

Подписывая банковские документы, нужно быть очень внимательным, потому что Хоум Кредит часто подсовывает вместе с документами на пластик заявление о переводе накопительной части пенсии в партнерский НПФ. Люди, не читающие документы, автоматически подписывают их и переводят пенсию в другой Пенсионный фонд.

После получения карты клиенту остается ее активировать, позвонив на горячую линию. После этого карточкой можно пользоваться в полном объеме. Для удобства клиенту лучше сразу получить логин и пароль для входа в интернет-банкинг при получении карты в офисе.

Как самому заказать зарплатную карту Хоум Кредит банка?

Если организация-работодатель сотрудничает с другим банком, а вы хотите получать зарплату на карточку Хоум Кредит, можно перевести выплаты в любой банк единолично.
Для этого пользователю нужно обратиться в любое ближайшее отделение Хоум Кредит банка с паспортом и заказать выпуск зарплатной карты, подписать предложенные документы, предварительно ознакомившись с ними.

Как только Хоум Кредит банк выпустит на имя пользователя зарплатную карту, клиенту нужно будет взять реквизиты своей новой карточки, а также банка и написать заявление о переводе заработной платы в бухгалтерии по месту работу.

В заявлению нужно просить о переводе зарплаты по новым реквизитам (наименование банка, номер счета карты, БИК, ИНН, КПП, корр.счет и т.д.) Делать это нужно не позже чем за 5-7 дней до даты предполагаемого перечисления зарплаты, а лучше — раньше.

Какие проблемы поджидают клиента при переводе зарплаты в другой банк?

Работодателю совсем не выгодно, когда его сотрудник меняет банк, через который переводится заработная плата. Дело в том, что переводя зарплату через один банк, бухгалтерия отправляет одно платежное поручение в конкретный банк. При наличии разных банков, через которые сотрудники получают зарплату, бухгалтерии приходится писать разные платежные поручения в разные банки. Это отнимает много времени и сил. Таким образом, наниматель всячески пытается отговорить сотрудника переводить выплату зарплаты в сторонние организации.

Еще одна загвоздка — трудовой договор, в котором может быть прописан зарплатный банк. Вероятнее всего, что клиенту придется заключить с работодателем новый трудовой договор или вносить дополнительное соглашение, изменяющее пункт о перечислении зарплаты в конкретный указанный банк.

Какой бы повод не придумал работодатель или бухгалтерия, чтобы отказать работнику в переводе зарплаты в Хоум Кредит банк, законных оснований для этого у них нет. Этому поспособствовал Федеральный Закон от 4 ноября 2014 г. №333, который внес поправки в ст.136 Трудового Кодекса РФ.

В новой версии документа указано, что работник организации вправе изменить банк, который перечисляет зарплату по письменному заявлению не позднее, чем за 5 рабочих дней до даты очередной выплаты. Таким образом, любой человек, получающий зарплату на карту, может сменить банк.

Автор статьи

Тачков Дмитрий

Эксперт по финансам. Более 5 лет работал в крупных банках РФ. Отлично разбираюсь в кредитах, микрозаймам и во всем, что с этим связано. Консультирую по поводу кредитного мошенничества в Интернет. По всем вопросам пишите в телеграм канал @nuzhen_kredit или на почту support@hcpeople.ru

Написано статей

646

Об авторе